Aplicar
Kairos AgencyTalento comercial para empresas digitales

En KAIROS AGENCY formamos y evaluamos nuestro propio talento comercial digital, asegurándonos de que cuenta con las competencias necesarias para desempeñar su función. Seleccionamos al profesional que mejor se adapta a las necesidades de tu negocio y lo preparamos específicamente en tu empresa, tu oferta y tu proceso de venta.

Además, tras su incorporación, acompañamos y supervisamos su desempeño para favorecer su adaptación, evolución y desarrollo comercial.

Para empresas con oferta validada y proceso comercial activo.

01El problema

Oficina vacía de noche: una silla sin ocupar, auriculares sobre el escritorio y un reloj de arena dorado que se agota

Encontrar al profesional adecuado, con las competencias necesarias para convertir oportunidades en ventas, no siempre es fácil. Y cuando no lo encuentras a tiempo, tu negocio puede perder oportunidades de cierre, ingresos y recursos mientras inviertes tiempo y dinero en buscar, seleccionar y formar al perfil adecuado.

A diferencia de las agencias de selección tradicionales, nosotros formamos y evaluamos nuestro propio talento comercial digital en nuestro Sales Talent Center by KAIROS SKILLS. Seleccionamos al profesional según las necesidades de tu negocio, lo preparamos en tu oferta y proceso de venta y supervisamos su desempeño tras la incorporación.

02El modelo Kairos

  1. 01

    Desarrollamos talento comercial en Sales Talent Center by KAIROS SKILLS, mediante entrenamiento práctico y evaluación de competencias.

  2. 02

    Analizamos tu empresa, tu oferta y tu proceso comercial para identificar, entre nuestro talento disponible, el perfil más adecuado para ti.

  3. 03

    Preparamos al closer seleccionado en tu oferta, tu cliente ideal y tu sistema comercial para facilitar su integración en el equipo.

  4. 04

    Seguimos la evolución del profesional tras su incorporación, evaluamos su adaptación y detectamos oportunidades de mejora.

STC — Sales Talent Center by Kairos Skills
03STC: Sales Talent Center by Kairos Skills

STC es nuestro centro de entrenamiento profesional, donde desarrollamos talento comercial digital a través de KAIROS SKILLS, una metodología basada en tres pilares fundamentales:

  1. 01

    Mentalidad

    Desarrollamos la actitud, la responsabilidad y la orientación a resultados necesarias para afrontar los retos del entorno comercial.

  2. 02

    Habilidades blandas

    Potenciamos la comunicación, la escucha activa, la empatía y la capacidad para generar confianza y gestionar conversaciones comerciales.

  3. 03

    Autogestión

    Trabajamos la organización, la disciplina, la autonomía y la gestión del rendimiento para mantener un desempeño consistente.

Sesión de trabajo en equipo frente a una pizarra
Entrenamiento práctico en STC.
Persona concentrada practicando frente a su computadora

Nuestro enfoque combina formación práctica, evaluación individual y desarrollo continuo para preparar profesionales capaces de desenvolverse en entornos de venta digital.

Cada profesional que presentamos ha pasado por nuestro proceso de formación y evaluación, lo que nos permite identificar sus competencias y valorar su adecuación a las necesidades de cada empresa.

04Para quién

KAIROS AGENCY está orientada a negocios digitales que comercializan productos o servicios high-ticket mediante llamadas de venta.

Trabajamos especialmente con
Buscamos empresas con
  • 01Facturación superior a 30.000 USD mensuales.
  • 02Oferta validada.
  • 03Producto o servicio high-ticket.
  • 04Proceso comercial activo.
  • 05Volumen de oportunidades que justifique incorporar talento.
05Nuestro diferencial

Una empresa de recruiting busca candidatos.

Nosotros desarrollamos talento.

Comparativa entre el recruiting tradicional y Kairos Agency
Recruiting tradicionalKairos Agency
Busca candidatos en el mercado.Desarrolla su propio talento comercial.
Evalúa principalmente experiencia y trayectoria.Evalúa competencias mediante un proceso formativo.
Presenta perfiles para su selección.Selecciona según las necesidades de cada empresa.
Deja la formación específica y la integración en manos de la empresa.Prepara al profesional para la oferta y el proceso comercial.
Finaliza habitualmente con la contratación.Acompaña su adaptación y evolución tras la incorporación.